BOYS TOWN - ITI

หนุ่มเมือง - อุตสาหกรรมศูนย์ฝึกอบรม Mobile App

หนุ่มเมืองอุตสาหกรรมสถาบันฝึกอบรม (ITC):

1. หนุ่มเมืองก่อตั้งขึ้นโดย Montfort บราเธอร์สในปี 1955 ในขณะที่สถานเลี้ยงเด็กกำพร้าสำหรับการฝึกทักษะการศึกษาและการฟื้นฟูสมรรถภาพของเด็กกำพร้ายากจนออกแล้วโรงเรียนต้นและอื่น ๆ ที่ใช้ประโยชน์จากเด็กและเยาวชน เด็กเหล่านี้เรียนรู้ที่จะมีความเชี่ยวชาญในการซื้อขายอย่างใดอย่างหนึ่งในสถาบันการศึกษาการฝึกอบรมอุตสาหกรรม เข้าศึกษาต่อในสถาบันการศึกษานี้จึงถือตามภูมิหลังทางเศรษฐกิจของผู้สมัคร ดังนั้นยิ่งยากจนเด็กเพื่อขอความช่วยเหลืออย่างแน่นอนที่เขาสามารถจะให้การต้อนรับอย่างอบอุ่นกับสถาบันการศึกษาโดยไม่คำนึงถึงวรรณะของลัทธิศาสนาหรือภูมิหลังทางวัฒนธรรม

2. ผู้ที่เด็กและเยาวชนที่มีความจำเป็นต้องใช้วุฒิการศึกษาวิชาการยอมรับเข้าไปใน ITI ในต่อไปนี้ 12 NCVT การซื้อขาย

1. ช่างเครื่อง (Composite)

2. ช่างเครื่องบด

3. ช่างฟิต

4. เทอร์เนอ

5. ช่างไฟฟ้า

6. ไอทีและ ESM (เทคโนโลยีสารสนเทศและการบำรุงรักษาระบบอิเล็กทรอนิกส์)

7. เครื่องทำความเย็นและเครื่องปรับอากาศ

8. เครื่องเชื่อม

9. ไม้

10. LOMM (Litho Offset เครื่อง Minder)

11. โคปา (Computer Operator และการเขียนโปรแกรมผู้ช่วย)

12. การตัดและจักรเย็บผ้า

3. การฝึกอบรมให้ฟรีค่า และในวันนี้สำหรับที่ผ่านมา 60 ปีนับตั้งแต่เข้ามาเป็นเรามีสถาบันการศึกษาที่ภูมิใจที่สามารถประกาศว่าภายในผนังของการบริการที่มีการแสดงในจิตวิญญาณของความรัก, การดูแลและการอุทิศตนหนึ่ง

4. การฝึกอบรมที่นี่จะเตรียมไว้สำหรับอินเดียทดสอบการค้าทั้งหมด ในขณะที่การฝึกอบรมตามหลักสูตรที่กำหนด, การฝึกอบรมยังจะต้องดำเนินการงานงานที่เกิดขึ้นจริงชนิดที่พวกเขาจะต้องทำเมื่อการจ้างงานหลังการฝึกอบรม ดังนั้นนอกเหนือจากการเป็นศูนย์ฝึกอบรมหนุ่มเมือง ITC ยังเป็นศูนย์กลางการผลิตและรายได้จากการดำเนินงานไปในการบำรุงรักษาและการสนับสนุนสถาบันตัวเอง

5. หนุ่มเมือง ITI เคยมีบันทึกของประสิทธิภาพภายในสูงมากที่มีที่นั่งได้รับการจัดสรรทั้งหมดจะถูกเติมเต็ม นอกจากนี้กลุ่ม NCVT สถาบันการศึกษานี้นอกจากนี้ยังมีการฝึกอบรมกลุ่มของเยาวชนที่มีออกแล้วโรงเรียนต้นและเยาวชนใช้ประโยชน์อื่น ๆ และเด็กที่ต้องการความช่วยเหลือดังกล่าว วันนี้เกือบ 620 นักเรียนฝึกอบรมในอิตัลไทยในแต่ละปีซึ่งเป็นเกือบสองเท่าที่นั่งที่กำหนดภายใต้โครงการ NCVT ในแง่ของประสิทธิภาพภายในซึ่งหมายถึงการใช้กำลังหนุ่มเมืองมีคะแนนประสิทธิภาพของเกือบ 200% ถ้าความจุสำหรับการฝึกอบรมอย่างเป็นทางการถือเป็นกำลังการผลิตขั้นพื้นฐานสำหรับการบริโภค

6. ประสิทธิภาพภายนอกซึ่งเป็นเกณฑ์ของการจ้างงานและการจ้างงานตนเองที่ได้รับสูงมาก หนุ่มเมืองได้รับการร้องขอในแต่ละปีมากขึ้นจากอุตสาหกรรมสำหรับเด็กและเยาวชนได้รับการฝึกฝนกว่าอยู่ในม้วนของสถาบัน ทั้งนักเรียน NCVT อย่างเป็นทางการและผู้ที่ได้รับการรับรองโดยหนุ่มเมืองเป็นผู้รับการฝึกอบรมนอกระบบหางานที่ดีพร้อมและเมื่อเสร็จสิ้นการฝึกอบรมของพวกเขา

7. นอกระบบการฝึกอบรมสำหรับโรงเรียน leavers ต้น: จากจุดเริ่มต้นมากหนุ่มเมืองมีโปรแกรมออกแล้วการฝึกอบรมจากโรงเรียนก่อนที่รูปแบบเกือบ 85% ของเยาวชนของเราและผู้ที่มีความเป็นไปได้ของการเข้ารับการศึกษาอย่างเป็นทางการไม่มี เราพิจารณาการบริการให้กับคนส่วนใหญ่ของชายหนุ่มผู้นี้ที่ยังมักจะอยู่ในส่วนชายขอบของสังคมไม่เพียง แต่เป็นงานในการฝึกอบรมทักษะ แต่ยังเป็นสิ่งสำคัญสำหรับการดำรงผ้าทางเศรษฐกิจและทางสังคมและการเมืองของประเทศของเรา เราได้ขยายความจุของการฝึกอบรมเยาวชนดังกล่าวและในวันนี้พวกเขาเป็นมากกว่าครึ่งหนึ่งของจำนวนผู้รับการฝึกอบรมในสถาบัน นอกจากนี้ยังเป็นที่น่าสังเกตว่าหนุ่มเมืองได้เป็นผู้บุกเบิกการฝึกอบรมสำหรับเด็กเหล่านี้ในผู้ค้าจ้างมากขึ้นเช่นช่างเครื่องช่างกลึงช่างฟิต, ช่างไฟฟ้า ฯลฯ หลายร้อยคนที่ได้รับประโยชน์จากโครงการนี้มีการจ้างงานที่ดี วันนี้มีมากกว่า 250 การฝึกอบรมดังกล่าวในหนุ่มเมือง โปรแกรมนี้จะเห็นการขยายตัวที่สำคัญในปีที่ผ่านมา