El objetivo del programa denominado “Sistema de Gestión de Empleados del Gobierno” del Ministerio de la Función Pública es dinamizar la gestión de los servicios públicos y garantizar una mayor transparencia y eficacia en el proceso de toma de decisiones mediante la modernización del sistema de gestión de los servicios públicos.
Preparar una base de datos confiable y dinámica de empleados gubernamentales y puestos gubernamentales existentes;
Desarrollar sistemas en línea para la evaluación del desempeño y la toma de decisiones relacionadas con la gestión de recursos humanos;
Crear oportunidades de toma de decisiones basadas en evidencia en la gestión de recursos humanos.
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