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HRMS

Verwalten Sie Ihre Mitarbeiter, Arbeitszeiten und Arbeitsabläufe über ein zentrales digitales Dashboard. Dieses HRMS ist eine umfassende Personalmanagementlösung, die speziell für wachsende Teams, mittelständische Unternehmen und Großkonzerne entwickelt wurde. Es ist für komplexe Personalbedürfnisse ausgelegt und unterstützt Sie bei der Verwaltung von Mitarbeitern, Arbeitszeiten und dem Tagesgeschäft über ein benutzerfreundliches Dashboard.

Es ersetzt manuelle Papierformulare, Tabellenkalkulationen und diverse Tools durch ein reibungsloses digitales System, das alle wichtigen Funktionen wie Mitarbeiter-Onboarding, Anwesenheitserfassung und Urlaubsverwaltung integriert.

Warum Unternehmen es lieben:

Geeignet für Unternehmen jeder Größe – von Startups über mittelständische bis hin zu Großkonzernen.

Unterstützt mehrere Organisationen auf einer Plattform mit separaten Mitarbeiter-Logins und personalisierten Dashboards.

Einfaches Mitarbeiter-Onboarding, Rollenzuweisung und Profilverwaltung.

Hauptfunktionen:

Intelligentes Mitarbeiter-Onboarding & Profile

Mitarbeiter hinzufügen, Rollen zuweisen, Dokumente verwalten, Vorgesetzte und Arbeitsdetails verwalten

Jeder Mitarbeiter erhält einen sicheren, personalisierten Login

Anwesenheits-, Urlaubs- & Arbeitszeiterfassung

Ein- und Ausstempeln per Mobil-App oder biometrischen Geräten

Automatische Erfassung von Pausen, Überstunden und Gesamtarbeitszeit

Urlaubsanträge, Genehmigungen und Echtzeitberichte

Management von Remote- und Vor-Ort-Mitarbeitern

Präzise Anwesenheitserfassung an allen Standorten für Büro-, Hybrid- und Remote-Teams

Biometrische Anwesenheitserfassung & Berichte

Synchronisierung von Fingerabdruck und biometrischen Geräten für Anwesenheit, Pausen und tägliche Bewegungen

Mühelos präzise HR-Berichte erstellen

Mitarbeiterservices & Anfragen

Urlaub, Reiseanträge, Selbsteinschätzungen, Beschwerden und Erklärungen beantragen

Gehaltsabrechnungen abrufen, Dokumente einreichen und Genehmigungen digital verfolgen

Weiterbildung, Beurteilungen & Entwicklung

Zugriff auf Schulungsmaterialien, Kursanfragen, Teilnahme an Peer-Reviews und Unterstützung der Mitarbeiterentwicklung

Kündigung, Überstunden & Gehaltsabrechnung

Kündigungen und Überstundengenehmigungen bearbeiten und Gehaltsabrechnung ohne manuelle Papierarbeit

Vorteile:

Reduzierter Verwaltungsaufwand

Verbesserte Genauigkeit und Transparenz der HR-Prozesse

Sichere, zentrale Plattform für alle HR-Abläufe