大大國際同濟會

同濟會的英文會名是「KIWANIS」，係淵源於美國印第安語，有「自我表達」之意，或有「表達自己的心願」之意，並含有「仁愛、智慧、熱心、服務、互助、同樂」的意義。

2013-14一生一世，為兒童搭起未來的橋樑

台灣總會2013-14年度主題：四個信念

真心、創新、樂觀、奉獻

真 心 ： 真情護兒 、 心動行動

創 新 ： 創造歷史 、 新會發展

樂 觀 ： 樂活同濟 、 觀往知來

奉 獻 ： 奉上心力 、 獻身服務

40屆 年度十大工作目標：

1.照顧兒童，未來希望 6.教育訓練，人才育成

2.二代同濟，菁英延續 7.建構媒體，行銷同濟

3.強化社福，內外募款 8.國際接軌，提升同濟

4.跨區會務，會員交流 9.異業聯盟，創造雙贏

5.建全組織，達成目標 10.照顧會員，溫馨家庭

1.照顧兒童，未來希望

各會至少認養一名社區兒童，直接照顧台灣清寒兒童或有創意發明、有特殊才能的兒童，幫助台灣兒童圓夢。結合兒福基金，具體照顧兒童與社區改造世界的定義使命，推廣台灣本土童玩及童心影展、薪傳兒童才藝..等等，為兒童搭起未來的橋樑。

2.二代同濟，菁英延續

邀請成人又已有工作的小同濟，加入同濟會，好的社團優先推薦給自己人，往下紮根、向上提昇二代同濟家庭觀、事業觀、社會觀和世界觀。歡迎加入各會或組成一個二代同濟新會，拓展人脈、學習成長，讓會員成長倍增、增加新血輪、降低會員年齡，培育新一代同濟領袖、讓會務延續不斷層。

3.強化社福，內外募款

支持MNT計畫幫助國外貧困的國家，消滅母嬰破傷風，推動兒福基金CDR計畫，幫助台灣貧困及有才能的兒童圓夢，一起公開勸募，宣傳同濟會對內幫助台灣兒童圓夢，對外與聯合國基金會接軌，公益募款的善舉。

4.跨區會務，會員交流

鼓勵會員列席友會活動或會議，舉辦跨區聯合月例會及趣味性運動比賽促進會員跨出交流的園地，互相提攜成長，增長人脈，營造參加同濟會的優點。

5.建全組織，達成目標

發行台灣同濟會員護照，記錄每位會員參與同濟會的歷史。依會員成長策略及年度工作目標，授權會職幹部職責、分工合作發揮團隊效率，完成目標。

6.教育訓練，育成人才

辦理講師、司儀、禮儀、e化、同濟記者、會議規範..等等，培訓專業領域人才的教育訓練，學成跨區教學，落實育才用才，建構完整向上的知識團隊。

7.建構媒體，行銷同濟

同濟記者、攝影記者、新聞宣傳、同濟行銷、網路資訊委員會等，協助建構總會網站功能，推廣同濟燈箱，設立總會臉書和抱抱同濟會部落格及行事曆智慧型手機化，善用媒體及網路擴大行銷同濟。

8.國際接軌，提升同濟

鼓勵會員參與國際會議，爭取職務領導國際組織。拜訪國外社團，考察國際社團運作，心得報告分享會員，增廣見聞、見賢思齊與國際接軌，提升同濟國際化的水準。

9.異業聯盟，創造雙贏

建立同濟會的特約商店、異業結盟企業廠商，互利共生、資源分享全體會員，活絡交流，創造雙贏。

10.照顧會員，溫馨家庭

敬老尊賢及基金關懷資深會員，月例會家庭聯歡，同濟家庭互動交流，建立情誼，用心經營幸福美滿的同濟家庭。