PiHR

PI의 HR 직원을 관리하는 도구를 사용하여 간단한 직관적 인 원 스톱,이다.

PI의 HR은 사용하기 간단하고 조직의 "사람의 기초를"관리를위한 효과적인 직관적 인 원 스톱,이다. 사용 기능의 용이성은 여러분의 기대에 도달 설계 및 솔루션의 창의성을 보여줍니다. 사용하기 간편하고 고도로 사용자 정의 도구 것이다 개인 정보 관리, 출석 직원의 데이터베이스에 액세스하고 작업을 남겨 쉽게 유지 관리 조직에 엄청난 가치.

풍모

PI의 HR은 사용하기 간단하고 조직의 "사람 기본 사항"을 관리하기위한 효과적인 직관적 인 원 스톱,이다. 그것의 사용 편의성과 기능은 여러분의 기대에 도달 설계 및 솔루션의 창의성을 보여줍니다.

#DAILY 출석 요약

여러 소스와 직원의 출석 정책에서 출석 컬렉션, 이동 및 rostering는 출석 매니저 수명이 매우 복잡합니다. 이러한 직관적 인 그래프, 각각의 관리자, HR 및 최고 경영진에서 함께 현재, 지연을 언급 현재 날짜 직원의 출퇴근 시간 기록 용지의 전체보기를 얻을, 추가 지연도 떠나 직원을 방문하십시오.

#BRANCHWISE 출석 여름

수익성 차트를 쉽게 추적이 branchwise의 attemdance 통계. 매일 알림을 얻는 것은 멀리 한 번의 클릭입니다. 지금 당신은 할 수 안심 조직의 출석 측정 지점

#MONTHWISE LEAVE 승인 역사

모든 조직에서 다수의 직원이있다. 이메일을 통해 모든 잎의 트랙을 유지하는 것은 매우 어려운 작업이 될 수 있습니다. 그리고의도 스프레드 시트를 유지하는 논의에 들어갈하지 말자! PI HRMS는 효과적으로 쉽고 효과적으로 직원의 잎을 관리 할 수 ​​있습니다.

애플리케이션 통계를 남겨 #MONTHWISE

이 과정은 매월 지불 직원이 한 달 동안 촬영 둡니다 입력하는 방법을 설명합니다.