Perfometer

En temps réel Feedback et l'engagement des employés Plate-forme.

Perfometer est une plate-forme de l'engagement des employés de prochaine génération qui permet l'organisation de mieux comprendre le rendement des employés, d'améliorer la productivité et retenir les talents.

Comment fonctionne Perfometer?

- Superviseur fixe des objectifs pour son / son membre de l'équipe pour une période - via le site web Perfometer

- membre de l'équipe demande de rétroaction en continu pour les objectifs fixés par le superviseur - via Perfometer mobile app

- Superviseur / Membre de l'équipe peut voir la carte de score et examine les progrès de membres de l'équipe - via Perfometer application mobile

Perfometer permet aux employés de demander des commentaires en continu. Le superviseur examine les commentaires des membres de l'équipe et donne une rétroaction au membre de l'équipe. Superviseur peut également donner une rétroaction proactive sans attendre les membres de l'équipe de demander des commentaires. Les employés peuvent voir leur carte de pointage pour voir note agrégée pour chacun de leur objectif sur la base des évaluations reçues. Perfometer prend également en charge la rétroaction à 360 degrés.

Perfometer un coup d'oeil:

- définition des objectifs et piste

- Temps réel Commentaires

- Avis de Perfomance impartiales

- Tableaux de bord avec des rapports et analyses